Créé en septembre 2000, le centre de formation du Groupe Saint Michel participe à la qualification et à l’insertion professionnelle des publics jeunes au travers de formations en alternance, mais aussi à la réinsertion des publics les plus éloignés de l’emploi au travers de formations qualifiantes (commerce, juridique, médico-social …). Ses champs d’intervention de prédilection sont le tertiaire (commerce, comptabilité, assurance, immobilier…) et le social (aide à la personne).
Le centre de formation est pleinement intégré au Groupe Saint Michel, qualifié par ceux qui le fréquentent de « petit village ». 2 000 élèves y sont accueillis, de la maternelle à l’enseignement supérieur. Si le cadre, agréable et confortable, offre la possibilité d’étudier les matières académiques dans les meilleures conditions, l’objectif de l’équipe pédagogique est également de permettre un plein épanouissement personnel. Les valeurs humaines sont en effet très fortes dans cet établissement :
« Notre rôle est de donner aux jeunes les compétences attendues le jour de l’examen bien sûr, mais c’est aussi d’aller plus loin, d’ouvrir le champ des possibles tant professionnellement que personnellement », explique Laurent LEFÈVRE, directeur du centre de formation.
Ouvrir le champ des possibles
Le centre de formation du Groupe Saint Michel est accessible dès le baccalauréat décroché. Si le choix de la filière est crucial, les conditions d’apprentissage le sont tout autant :
« Nous offrons une diversité de parcours adaptés à chaque projet professionnel ».
Très attentives à l’évolution du marché de l’emploi, les équipes pédagogiques conçoivent des formations répondant parfaitement aux demandes des recruteurs, allant même jusqu’à anticiper les besoins futurs des entreprises :
« Notre démarche pédagogique est fondée sur l’acquisition de compétences pratiques et la collaboration des professionnels des différents secteurs concernés. Nos formateurs, experts dans leur domaine, accompagnent chaque jeune dans son parcours avec bienveillance et engagement. »
Les apprenants sont en effet encadrés par des formateurs diplômés ou professionnels en entreprise, ce qui leur permet d’être tout de suite plongés dans l’univers du travail. Des mises en situation qui donnent une vision concrète du métier et de ses exigences.
S’engager vers la réussite
L’établissement donne accès à un grand nombre de formations certifiantes et en alternance, tournées principalement vers le tertiaire et le social : commerce, immobilier, assurance, petite enfance, etc.
Pour renforcer les parcours, des immersions complémentaires et des voyages à l’étranger sont aussi au programme.
Une pédagogie qui porte ses fruits puisque ce sont près de 80% d’embauches quasi immédiates dans des domaines porteurs qui sont constatées. La sélection pour accéder aux formations proposées par le Groupe Saint Michel repose sur le dossier scolaire, sur les notes, mais c’est surtout la motivation du candidat qui va être prise en compte.
Ces filières sont une chance, par l’ouverture d’esprit qu’elles apportent et également par le taux d’employabilité élevé en fin de cursus ; mais elles requièrent aussi beaucoup de rigueur. Elles nécessitent un investissement sans faille de l’apprenant tout au long de la formation. Avec un rythme exigeant – 2 jours en formation, trois jours en entreprise – il doit s’engager pleinement pour concrétiser tous ses projets professionnels. Et pour le soutenir, il pourra compter sur l’équipe pédagogique, très impliquée au quotidien.
CENTRE DE FORMATION GROUPE SAINT MICHEL
39 rue Martin Peller
51100 Reims
Tél : 03 26 77 62 86
www.groupesaintmichel.fr/centre-de-formation